渭城中学名师辑录之刘政

发布时间：2022-05-11 17:32:27 来源：咸阳渭城中学

　　情牵学校 心系职工

　　专访渭城中学工会主席刘政

　　他扎根咸阳渭城中学38年，见证了学校的发展、壮大和繁荣，并献出了自己的青春和心血。

　　他和工会一班人，在学校的大力支持下，依靠全体教职工，积极努力，开展好各项工作，充分发挥工会的职能作用，为推动学校发展添砖加瓦。

　　他的兴趣爱好广泛，在他带领下，工会工作有声有色，各项活动丰富多彩，积极参与上级工会组织的活动屡获殊荣，教职工的业余生活充实愉快，也充分体现出了学校这个大家庭的温暖。他自己也从中获得了更多的幸福感。

　　坦诚、热心，心系教职工;责任、担当，工作以身作表率。他就是咸阳渭城中学工会主席刘政。
 

一、刻苦学习，不断完善，努力提高自身素养

　　七十年代初出生的刘政，从小就受到了良好的家庭教育，特别是父亲总是理解并支持他的工作，教导他要把工作放在首位，所以前辈的言传身教对他的影响很大，使他能信心百倍地投入各项工作。

　　他1985年9月参加工作，就来到了咸阳渭城中学，一干就是38年，退休时会成为学校校龄和工龄最长的人。1986年9月10日，第二届教师节的时候，他在一厂大礼堂参加了全市庆祝教师节大会，四中金朋和张毓琴两名老师铿锵有力、字正腔圆的宣读《教师节公告》，至今让他记忆犹新。他的耳边还回响着同行的夸赞：“四中老师的声音和电台的主持人不相上下”。也就是这份肯定和赞美，让他感受到教师的神圣和荣光。

　　他卖力地工作，认真学习深造，积极向上不断进取，同时向经验丰富的老同志学习，边学边干，使自己的政治业务素质有了显著提高。1989年7月在职进修毕业于乾县师范。1991年4月担任学校的团委书记。1994年4月加入中国共产党。1994年7月毕业于中央党校函授学院经济管理专科函授班。1996年7月毕业于中央党校函授学院党政管理本科函授班。1998年担任政教主任(原学生处主任)兼团委书记。1999年当选渭城区第二届政协委员。2006年担任办公室主任，2012年担任工会主席兼办公室主任，2013年至今担任工会主席。2016年3月被渭城区教育工会评为“2015年度工会工作先进个人”;2016年4月被渭城区总工会评为“优秀工会干部”。这些成绩和进步的背后，凝聚着他的刻苦努力和辛勤付出。

二、默默奉献，青春无悔，服务青年成长成才

　　在他担任团委书记的10年中，他始终认真贯彻执行上级团委“班团一体化”要求，规范班团组织架构，理顺团支部与班委会关系，促进班团一体化运行。坚持以理想信念教育为核心，以社会主义核心价值观为引领，结合重大事件和历史纪念日，通过演讲、征文、黑板报等学生喜闻乐见的形式组织开展主题教育实践活动，用学校宣传栏、广播站推送等渠道扩大活动影响力，尽量让更多青年学生接受思想洗礼。他组织举办了首届校园“卡拉OK”大赛，丰富了广大学生的业余文化生活，而且挖掘出了其中的优秀人才，展现了青春风采，更再现了我校学子的优良风貌，当时四中学生参加市区“卡拉OK”大赛均取得团体优异成绩，歌手赵阳就是当年参加市“卡拉OK”大赛获奖后，从此走上了歌手这个职业;1995年区教育局团委举办全区教育系统艺术节活动，他组织师生积极参加艺术节各项比赛，获得艺术节唯一的团体优胜奖，为学校争了光。

　　1990年学校组建的女排由庞向东和任康柱老师担任主教练，经过两年的训练，她们大战对手，获得陕西第一名的好成绩，代表省上参加全国联赛，这些女排队员被保送到纺院上大学。他记得，排球基地是他们用简陋的白灰、盐巴、泥土混合建成，脚踏上去尘土飞扬，空气中都是泥土的味道。可就是在这样简陋的环境下，女排姑娘们斗志昂扬、不怕吃苦、用坚强的毅力打出了好成绩。他也在那时喜欢上了运动，因此，他的各项体育技能都很专业。

　　1996年全省理科状元宋睿华同学，当时是班上的团委书记、班长和刘老师有很深的感情。作为管理学生的领导，刘老师时常鼓励和表扬宋睿华同学的才能和办事的能力。宋睿华同学成为状元后，陕西电视台“TV好时光”栏目做了一期专访。当时任团委书记的刘老师与部分师生一起去西安参加节目。身为带队的刘老师，感受到无限风光和幸福。广东一家空调厂还为宋睿华和他的班主任每人奖励了一台空调。这件事可能很多人可遇而不可求，有时候，幸福就在一瞬间成为了永恒。

　　1998年在全国物理竞赛中，全省的第一名在渭城中学诞生，刘老师奔忙于组织协调全省参加物理竞赛的师生来校领奖。当时，哪家学校出了第一名，就承办全省的竞赛颁奖大会。西北大学物理系教授、中国科学院院士侯洵教授专程来学校为全省获奖学生颁奖。学校同时被省上授予“中学生物理竞赛培训基地”。这块沉甸甸的牌匾，一直都让刘老师感到自豪和感慨。学校这么多年，在英语、数学、化学和物理竞赛上，已先后有超过几百人次的获奖，是全市屈指可数的奥赛名牌学校。

三、出谋划策，想方设法，弥补人手不足短板

　　八十年代初期，学校在改革开放的背景下，拥有了校办厂---咸阳轻型电线厂，对学校带来了不可小觑的推动作用。厂子对外生产不少当地有名的产品，比如秦阳牌防盗门、秦阳牌电热毯等销往西北五省，获得国家四部委联合颁发的“勤工俭学先进集体”。

　　1998年这一年学校进行改制，因学校的门面房、校办厂的收入，可以带动整个学校的自收自支，学校将公办转为民营模式，政府停发了教师们的工资，从此长达10年的时间教师们未领取政府的工资和补贴，学校给政府每年省下近百万的工资费用。学校的教育质量不断脱颖而出，每年都有骄人的业绩出现，得到了社会各界和家长的认可。生源一直稳中有升，学校最多的时候有4600名学生，每个教室最少90名学生，最多的有108名学生。刘老师在这个时期管理学生很棘手，不断想办法弥补人手不够时管理的缺憾或短板，积极为领导们出谋划策。以各种有效的方法改变了教学空间小，学生太多，老师精力有限而导致的管理漏洞。高质量的教学让咸阳渭城中学一度成为陕西省最好的学校，全省前十名的学生每年都有四中的学生，各兄弟学校都来取经和探讨教学经验。教师们也拧成一股绳，想办法教育出更多优秀的学生。

四、攻坚克难，顽强拼搏，成功创建标准化高中

　　因出色的工作成绩和管理水平，他当政教主任时比以前的管理更严格，手法更专业，对班级执行德育量化管理，深受当时领导的肯定。他对上级的决策加以实践和巩固，以绝对的执行力和实效性得到了师生一致好评。为了寻求突破，学校几任校长规划学校愿景，解决学校发展校园面积小，学校无操场问题，在宋和斌校长的指派下，刘老师在学校几代后勤人努力办理土地证手续未果情况下，借助个人人脉关系，2005年终于将学校土地证办了下来。多方努力又拿到了学校南侧(中央领域)所占的20亩的土地划拨批文，但因为居民安置拆迁费需要3000余万元，当时学校所有的老师集资才1200万元，还有1800万的缺口，贷款迟迟下不来，政府也无能为力，最后不得不忍痛割爱。他们依然要面对改制后，学校空间狭小、生源减少、教师流失、人民路修路造成的困扰等诸多不利因素的影响。在当时的杨建华校长带领下，时任办公室主任的他，开始与全体老师一道积极整理创建省标准化高中的资料，这一整理和搜集就是很长的时间，在区委、区政府、教育局的支持下，全体老师们花费了不少的心血，终于在2008年获得了陕西省标准化高中的荣誉。

　　在九十年代初，不允许学校办高考补习班，后学校以“四中民盟支部”名誉办了高考补习班，也就是现如今“咸阳民盟中学”的前身，现在咸阳民盟中学的校址就是刘老师当年给选的。他没有想到当年创建的民盟补习班，为一所民办学校的成长和发展奠定了基础，而四中民盟支部创建的咸阳民盟中学，也成为了全国民盟办学北方的唯一，带来了很大的轰动效应。

五、脱胎换骨，弯道超车，搬迁新校未来可期

　　1985年刚上班的时候，印象最深的是四中大门东侧的学校办的商店，后来在杨道春校长的努力下，拆掉学校东西两侧围墙新建30余间门面房，生意红火，为学校的发展奠定了经济基础。当时学校尽管只有三座两层的教学楼，除去实验室等共有教室21间，简陋的学校成为很多人无法抹去的回忆。一个年级7个班，全校80多名老师，个个却都是精英人物。他熟悉的院落，每一棵树每一个建筑，每一届教师节学校发给老师一个节日大礼，每一个夏天分发大西瓜时，教师们脸上洋溢的幸福和笑容;工会为教职工们开大车更换液化气罐时的辛苦和快乐，都有着清晰的印象。他加入工作后兢兢业业，恪尽职守。他忘不了咸阳高考“三把交椅”：二中、四中、五中的竞争态势。从1979年恢复高考，四中每年考五十个大学生，从1985年开始四中每年考上的大学生无论是名校还有数量都在递增，成为咸阳翘首。1999年更是突破了百人大关。学生桑辉艳保送北大，刘老师亲自给学生办手续。学校先后有59名学生考入清华北大，考入清华北大的学生总数目前“四中”还是在咸阳稳坐第一把交椅。从1988年盖起实验楼，到2003年盖了综合楼，这个学校的变化他都一一见证了。

　　2012年底，尚怀奇校长接任咸阳渭城中学校长这副重担，他花了一周时间走访、调研，开展如何振兴学校的全员大讨论，确立了“励精图治，走向复兴”的战略目标，大刀阔斧推动教改学改，加强纪律作风整顿，建立竞争激励机制，激发学校发展潜能，让历史悠久的咸阳渭城中学重新焕发出新的夺目光彩。为了破解校园面积狭小的发展瓶颈，他带领领导班子深入社区调研，多方奔走呼吁，拿出了渭城中学改扩建调研报告，分别提交市区两级政府相关部门，并以书信形式呈报市长，在市人代会上当作一项重要议案获得通过，引起了相关部门的高度重视。渭城中学新校区从立项到审批，从开工到竣工，刘主席协助后勤同志，始终全力配合办理各种手续，学校在上级组织的支持下，尚校长带领大家积极攻克难点，牺牲休息时间，跑断了腿，磨烂了鞋，费尽了口舌，历尽千辛万苦，尝遍酸甜苦辣。渭城中学新校区于2019年3月16日动工建设，2021年8月12日正式启用，在尚校长的带领下，学校又迈入了一个新的历史发展时期。

六、凝心聚力，助推发展，充分发挥工会作用

　　在区教育工会的关心、支持下，在学校党总支的领导下，他积极开展工会工作，关心教职工生活，积极开展各种有益活动，凝心聚力，助推学校发展，充分发挥工会作用。

　　一是加强制度建设，打造“民主之家”。加强工会自身建设，每位委员都要独立承担具体事项，切实提升工作能动性、执行力和团队合作能力，结合上级要求依法依规创新地开展好每一项工作。组织实施校务公开，参与学校的民主管理和决策，学校的各项工作如党建工作、师资培训、评优评先、评聘职称、年度考核、后勤、财务等各方面工作情况向全校教职工全面公开。他经常深入到基层听取教职工对学校工作的意见和建议，全面调动全体教工的主动性和积极性，增强教职工参与民主管理学校的意识。不断健全完善学校教代会制度，每年至少召开一次教代会，会上组织讨论、表决通过涉及教职工切身利益的制度或方案，充分发挥代表们主人翁精神，以学校大局为重，积极进言献策，畅所欲言，认真履行代表的职责，审议行政工作报告、工会工作报告以及学校的规章制度，形成教代会的若干决议。通过召开教代会，提高广大教职工参政议政的能力，激励大家为学校的工作而不懈努力。

　　二是积极开展活动，打造“健康之家”组织各项活动，让老师有仪式感。在各项活动中，让老师们“找”到最美的自己，享受满满的价值感和幸福感。成立富有特色的教师社团。为了打造积极、和谐、健康、快乐的职工之家，丰富广大教职工的业余生活，增强教职工从教的幸福感，他发起成立心气合唱社、羽毛球社、瑜伽社、烹饪社等25个教师社团，每个社团选出社长、副社长和秘书长，并建立微信群，以此督促教职工在紧张的工作之余，劳逸结合、强身健体，调节身心、快乐生活。开展精彩纷呈的文体活动，举行教职工趣味运动会、乒乓球比赛 、羽毛球比赛、篮球比赛等活动，引领教职工积极主动地选择适合自己的体育项目，科学健身、阳光教学。举办体育文化艺术节，让老师们在工作中感受快乐，不断筑牢爱家的情感基础，强化工作幸福感，使学校成为师生成长的乐园和精神家园。

　　三是推进服务保障,打造“幸福之家”。全心全意地服务好职工，让每个渭中人时刻都能感受到“大家”的关心与温暖，是我校工会一直坚持的优良传统。他坚持做好 “五必访”工作，教职工家里有红白事，他和学校领导一定去帮忙，教职工生病住院，第一时间探望或慰问，并送上慰问金或慰问品，把组织的关爱送到每个教职工心坎上，使大家得以全身心地投入到工作中，为学校发展作贡献。三八妇女节举办趣味运动会，关爱女性健康，丰富教职工文化生活，增进教职工交流和互动，让广大教职工感受到“家”的温暖及团队的友爱。端午节为每位教职工准备香甜可口的粽子等，教师节、国庆节等都要为教职工组织活动进行庆祝。每年学校要拿出4万元，给每位职工办理互助保险。每年高考工作总结表彰，都要为那些在复习备考中紧张付出的教师们发放奖金。每年六一儿童节都要为教职工的孩子们发放礼物。每年都要为教职工子女考上大学发放“教子有方”助学金1000元。教师节、重阳节、春节，他都会和学校领导一起参加退休教师活动，倾听他们的心声，关心他们的生活，让退休老师们时刻感受到还有学校大家庭的温暖。通过实施“暖心工程”，营造“家”的氛围，凝聚人心，鼓舞士气，激发奋斗的豪情，团结带领教职工为学校发展而努力奋斗。