薪火相传，承载期望 ——咸阳渭城中学举行2020年度新入职教师培训研讨会

发布时间：2020-07-13 来源：

　　2020年7月10日至11日，咸阳渭城中学新入职教师培训研讨会在本部校区举行。渭城区教育局党委书记、局长何建锋，校党总书记、校长尚怀奇共同出席会议并讲话，负责本次青年教师培训工作的校长助理、正高级教师王青岗主持会议。校级领导、教务处、教科处、德育处、总务处、各年级主任、新入职教师的导师、新入职教师，以及相关职能部门负责同志参加了会议。

　　7月10日上午举行的开班仪式上，校长助理、王青岗校长向新教师介绍了参会的各位领导和导师。来自陕师大和西南大学的程田田、张雅静等14位公费师范生，向大家进行了自我介绍。

　　尚怀奇校长代表学校向新入职教师表示欢迎和感谢。尚校长简要介绍了学校的历史底蕴、文化特质、综合实力，并阐述了学校“三心”“三气”的办学理念、思路以及人才强校等战略。他指出，新校区即将建成，智慧化校园以及中国基础教育的大变革，为教师的发展提供新的平台和契机。机遇与挑战并存，尚校长向新教师提出了三点希望，一要以“自强、奋进、博学、求真”的态度要求自己;二要以“心气昂扬、知行合一”的思想引领学生，面对困难;三要卯足干劲，向导师和其他同事虚心请教，学做人做事，学教学管理。最后，尚校长期盼能与新教师携手一道、同舟共济，构建荣辱与共的四中命运共同体，聚力奋斗“省示范”争创的新征程，共同在实现四中复兴的时代舞台上作出一流贡献、谱写壮美华章。

　　局长何建锋指出，高学历不等同于高能力，强调希望在座的14位师范生，迅速融入渭城中学的大集体，增强自身的本领，提高业务技能和工作水平。为此，提出三点要求，一要有感恩之心，感恩党，感恩父母，感恩社会;二要有心系教育的热心，身为渭城教育事业的一份子，要热爱学校和渭城区的教育事业，团结同事，互相学习，团结协作，推动自己教育教学创新和不断发展;三要有关爱之心，从学生到老师的身份转变过程中，懂得关爱学生，培养健康深厚的师生情感，在学生中逐渐树立威信，勤勉敬业，用自己的言行来纠正学生不良行为和不健康的心态，为学校贡献自己的智慧力量。何局长勉励所有新教师能以对教育事业的爱担负教书的责任，以对专业的爱推动学术的发展，以对学生的爱塑造无悔的人生，共创渭城教育和渭城中学的美好未来。

　　在入职宣誓环节，教科处主任丁洁带领14位青年教师宣读《新教师入职誓词》。会议最后，举行“师徒结拜”仪式，尚校长为每位导师颁发导师聘书，给每位新教师送上自己的教育著作《守望教育，静待花开》，让新教师从中汲取智慧和力量，做一个合格优秀的新型人民教师。
 

　　在培训研讨期间，教学校长朱建光、德育校长苏艳、校长助理任康专同志向新教师解读了《咸阳渭城中学教学管理规范》《咸阳渭城中学教职工管理制度》《咸阳渭城中学德育工作规范》，并介绍各部门为教师提供的各类资源、设施和支持服务，以及相关的规定和要求。期间邀请了全国优秀教师、特级教师、正高级教师、渭城中学校长助理王青岗，全国优秀教师、省级学科带头人、渭城中学教科处主任丁洁，省级学科带头人、咸阳渭城中学英语备课组组长房春侠等专家，结合自身几十年的教学经验，就教师成长、教师素养、教学技能、师德师风等作了专题报告。让新入职的教师明白有气度、有温度的好教师，要以学、练、研等多种途径实现专业成长，以能力和自主思想为主导，因材施教。希望新教师研究新课标，通过各种途径学习，悉心求教导师，做一名品行端正，正直善良的教师。
 

　　在实践教育环节，新入职教师参加了参观新校区活动。在新校区建设指挥部的会议室，总务校长王璐为新教师说明工资结构，讲述新校区的来之不易，并带领大家来到建设现场，如数家珍地介绍智慧化校园的布局、功能。老教师培训、寄语新教师，寓意“薪火相传”，新教师在建设现场见证新校区拔地而起，寓意“承载期望”，坚定其复兴四中的理想信念。
 

　　据悉，学校将深入开展专题培训、岗前培训、教学实践等一系列培训和交流活动，进一步提升教师的职业素养和业务能力，为教师的成长与发展提供持续的支持与服务，加快培养能够更好支撑“四中复兴”的一流师资队伍。